Un bootcamp es una gran manera de adquirir experiencia profesional

Posted by Iker Arce on Sep 29, 2019 12:40:31 AM

De vez en cuando nos encontramos con algún escéptico cuando decimos que un buen alumno de nuestros bootcamps habrá adquirido la experiencia de un profesional junior. “¿Seguro que se puede a adquirir la experiencia necesaria para ser un profesional tecnológico en 3 meses de curso por muy intensivo que sea?” nos dicen.

 

Voy a intentar responder aquí.

 

Nuestros bootcamps tienen una carga de aprendizaje inmersivo obligatorio de unas 540 horas. Nuestros alumnos van a pasar al menos 540 horas trabajando con las mismas tecnologías y herramientas que un profesional utilizará en su trabajo, un inventario exhaustivo de las habilidades que un profesional del desarrollo de software, la ciberseguridad, la ciencia de datos, o el diseño de productos digitales, ha de dominar para ejercer su profesión de manera autónoma.

 

Nuestros mejores alumnos dedicarán además parte de su tiempo “libre” a profundizar en su aprendizaje. Les damos para ello acceso durante y después de su paso por The Bridge a toda la biblioteca de O’Reilly, la editorial número 1 en contenido divulgativo y educativo sobre tecnología digital; y, lo que es más importante, desarrollaremos en ellos el hábito y la habilidad de seguir formándose de manera autónoma y continua.

 

Se dice que se necesitan 10 horas de práctica para tener un conocimiento básico de un área, 100 para tener un dominio medio, 1.000 para ser un especialista.

horas de práctica por nivel

Un buen alumno, uno que dedique 8 horas a la semana de su tiempo fuera del aula a la práctica de su profesión habrá acumulado ya 660 horas de experiencia al tiempo de su graduación con The Bridge.

 

Ahora vamos a compararlo con un el potencial de desarrollo de un esas horas de aprendizaje inmersivo con el tiempo que un profesional junior dedica a adquirir experiencia:

 

Un trabajo a jornada completa equivale, de media, a 1.736 horas al año.

 

Vamos ahora a estimar el tiempo que, en un año, en un trabajo en una oficina, se dedica a hacer trabajo en el que se puede estar (o no) adquiriendo una nueva competencia técnico-profesional:

reparto horas jornada anual

  • 1 hora dedicada a tomar café + charlar / whatsapp / ir al baño diarios equivalen a 162 horas al año.
  • Se estima que un 25% de la jornada laboral se dedica a preparar y asistir a reuniones, eso equivale a 434 horas.
  • Se estima que un 33% de la jornada se dedican a tareas repetitivas, eso equivale a 579 horas al año
  • Se estima que un 14% de la jornada laboral se destina a gestionar el email, eso equivale a 243 horas al año

Nos quedan 318 horas al año susceptibles de ser dedicadas a adquirir nueva experiencia.

318 horas... al año…

Las 540 horas de nuestro programa obligatorio equivalen a la oportunidad de aprendizaje que un profesional medio habrá tenido durante sus primeros 1,7 años de carrera profesional.

 

comparativa práctica

 

Un buen alumno de nuestro programa tendrá más experiencia que la que pueda adquirir un profesional durante sus primeros dos años en el puesto.

 

 

Topics: the bridge, educación, bootcamp

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